Descripción del puesto

Responsabilidades Clave:

  • Definir e implementar la estrategia integral de marca y portafolio (posicionamiento, comunicación, innovación y planes de crecimiento).

  • Gestionar el P&L y el presupuesto de la marca, asegurando rentabilidad y priorización de inversiones.

  • Analizar mercado, consumidor y negocio para generar insights accionables y convertirlos en planes efectivos.

  • Desarrollar e implementar innovación y lanzamientos consumer centric, de punta a punta.

  • Liderar campañas 360° (on/offline, trade, PR) garantizando coherencia con el propósito y el posicionamiento de marca.

  • Coordinar equipos cross-funcionales y agencias externas (ventas, trade, supply, finanzas) y dar seguimiento a KPIs (penetración, share, equity, rentabilidad), incluyendo presentaciones ejecutivas de resultados.


Requisitos

Requisitos:

  • Formacion Académica en las carreras de: Marketing, Administración,Ingeniería, Comercializacion o afines.
  • Conocimiento sólido de herramientas de Nielsen - Scentia - WPO /Kantar y capacidad de analisis de estudios de salud de marca, U&A, test cualis y cuantis y gestion de P&L de la marca.
  • Mas de 5 años de experiencia en posiciones de Brand Manager, preferentemente en empresas de Consumo Masivo.
  • Manejo avanzado de Paquete Office
  • Idioma: Ingles Intermedio

Beneficios

  • Paquete de Compensaciones y Beneficios Competitivos.

a través de Hiring Room