Descripción del puesto

Responsabilidades:

• Ejecutar procesos de compras en categorías de indirectos (servicios generales, facility management, marketing, logística, viajes, IT, capex, RRHH, etc.),asegurando calidad, costos competitivos y tiempos de entrega.
• Ejecutar las estrategias de compras definidas por la Gerencia, adaptándolas a las particularidades locales (inflación, tipo de cambio, regulaciones).
• Realizar análisis de gasto y generar reportes de oportunidades de ahorro y optimización.
• Liderar procesos de licitación y negociación táctica con proveedores en su ámbito de categorías.
• Gestionar contratos: preparar documentación, dar seguimiento a renovaciones y controlar vencimientos.
• Consolidar proveedores en las categorías a su cargo, buscando sinergias y reducción de riesgos.
• Dar soporte en auditorías internas y externas, asegurando cumplimiento de políticas y procesos corporativos.
• Mantener dashboards de gestión (ahorros, contratos, cumplimiento) y reportar periódicamente resultados a la Gerencia.
• Colaborar con áreas usuarias, para alinear requerimientos y dar soporte en proyectos transversales.
• Monitorear el mercado y proveedores para anticipar riesgos (inflación, tipo de cambio, disponibilidad, nuevas tecnologías) y proponer planes de acción.

Requisitos

Requisitos:

• Formación Universitaria: Lic. Economía, Ingeniería Industrial, Lic. Administración de Empresas o disciplinas afines de ingeniería y gestión.
• Experiencia laboral mínima de 5 años y al menos 3 años en posiciones similares de compra de indirectos.
• Idioma : Ingles Intermedio- Avanzado (negociaciones/coordinación).
• Paquete Office Avanzado. Deseable experiencia en entorno SAP u algun otro ERP de gestion.
• Deseable el uso de Power BI y herramientas de e-procurement.

Beneficios

Beneficios:

• Cobertura médica para la persona y su grupo familiar.
• Semana de goce extendido de Vacaciones
• Vacaciones garantizadas de 10 días hábiles más los 5 días extra, desde la fecha de ingreso.
• Comedor en planta.
• Plus por gastos de conectividad
• Día de cumpleaños libre.
• Licencias para Cuidadores
• Reintegro por Guardería, Jardín de Infantes o Cuidado de hijos o menores a cargo.
• Seguros de vida gratuitos, a cargo de la compañía.
• Entre otros..