Responsabilidades

• Soporte en los procesos de ingreso y egreso de personal (Altas/Bajas en sistemas, contratos, coordinación de envío de documentación, contacto obras sociales/bancos)
• Asistencia en reclutamiento y selección (screen de Cvs, coordinación entrevistas, inducciones)
• Colaboración en actividades de desarrollo y capacitación (logística, materiales, encuestas)
• Armado de comunicados internos (cumpleaños, trainings, fechas especiales)
• Control de gastos YPF en ruta y elaboración de reportes
• Generación de boletas sindicales y seguimiento con los sindicatos
• Redacción de cartas a empleados (certificados de trabajo, premios)
• Generación de certificados ART
• Generación de OCs a proveedores
• Colaboración en eventos especiales (convenciones, fiestas de fin de año, entrega de productos a empleados, etc)
• Soporte en administración y gestión de nómina.

Perfil